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1. You create a test User Data File (UDF) for use with a compensation template. The template uses the Second Manager hierarchy. The CEO is head of both hierarchies.
In the user record of the CEO, what values would you use for the MANAGER and SECOND_MANAGER columns? Please choose the correct answer.

A) MANGER: blank
SECOND_MANAGER: blank
B) MANGER: NO_MANAGER U SECOND_MANAGER: blank
C) MANGER: blank
SECOND MANAGER: NO MANAGER
D) MANGER: NO_MANAGER V U SECOND MANAGER: NO MANAGER

2. Which of the field can you use when you set up forced comments in the compensation plan template?
There are 2 correct answers.

A) promotion
B) custom
C) lumpSum
D) bonus

3. When setting up rating sources in a compensation plan template, which of the following rating types can you select?
There are 2 correct answers.

A) overall360
B) overallCompetency
C) overallPerformance
D) overallPerformancePotential

4. Your customer has different compensation plan templates for stock and compensation. This customer therefore wants to use one combined compensation statement. What can you use to achieve this?
Please choose the correct answer

A) Role-based permissions
B) The interoperability option
C) The Assign Statement Groups option
D) The Secondary Plan option

5. You set up a merit guideline rule based on the performance rating. You import guideline formulas as shown in the attached screenshot. According to the imported formulas, what is the minimum merit guideline if an employee's performance rating is 4? Please choose the correct answer.

A) 2%
B) 1%
C) 0%
D) 4%

질문과 대답: