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1. When you set up SAP SuccessFactors Workforce Analytics on SAP HANA, which field do you use as the primary person identifier when you implement an SAP SuccessFactors Employee Central customer?

A) Emplid
B) Pernr
C) Users Sys ID
D) Person ID

2. How can a technical consultant organize multiple records with the same Effective From Date into one Fact Table record?

A) Use a calculated column called Effective Sequence.
B) Use the To Date Special Use Type on a date field.
C) Use a calculated column to filter unwanted records.
D) Use the Effective Sequence Special Use Type on a numeric field.

3. In SAP SuccessFactors Employee Central, which of the following are characteristics of Events and Event Reasons? Note: There are 2 correct answers to this question.

A) A customer has standard and custom event codes.
B) A customer has standard and custom event reason codes.
C) A customer has only standard event codes.
D) A customer has only standard event reason codes.

4. How do you implement Promotion Out, Demotion Out, and Transfer Out metrics? Note: There are 3 correct answers to this question.

A) Map nodes into corresponding categories in the Separation Reason dimension.
B) Map nodes into corresponding categories in the Recruitment Source dimension.
C) Configure measure Movement In.
D) Configure measure Movement Out.
E) Configure Event List and Hire, Movement, Terms

5. Consider the following scenario: EOP headcount has Age, Disability, EEO Job Category, Employment Level, and Employment Status dimensions turned on. SOP headcount has Age and EEO Job Category dimensions turned on. Average headcount has Gender and Future Leader dimensions turned on. Hires has Age, Disability, EEO Job Category, Employment Level, and Employment Status dimensions turned on. Terminations has Age, Disability, EEO Job Category, Employment Level, and Employment Status dimensions turned on. You are required to perform the following task: Turn on Age, Disability, EEO Job Category, Employment Level, Employment Status and Gender dimensions on for EOP Headcount, SOP Headcount, and Average Headcount.
How would you complete this task? Note: There are 2 correct answers to this question.

A) Select EOP Headcount, SOP Headcount, and Average Headcount at the same time, then turn on the above dimensions in bulk.
B) Select EOP Headcount and turn on the missing dimensions. Use the Mirror Dimension function to replicate dimensions to both SOP Headcount and Average Headcount.
C) Select each measure listed above and turn on the missing dimensions respectively.
D) Select each required dimension listed above and turn on the missing measures respectively.

질문과 대답: